Optimisation de la gestion RH : comment En 1 Clic accompagne une entreprise du conseil avec Power Apps

Dans un monde où la digitalisation des processus RH est devenue incontournable, les entreprises de conseil doivent moderniser leurs outils pour gagner en efficacité et en précision. L’évaluation des collaborateurs, élément clé du développement des compétences, nécessite une gestion fluide et centralisée pour éviter les erreurs et optimiser le suivi.

C’est dans cette optique qu’une entreprise du secteur du conseil a fait appel à En 1 Clic afin de transformer son système de notation grâce à une solution Power Apps sur mesure.

Un besoin de digitalisation des évaluations RH

Dans le secteur exigeant du conseil en management, l’évaluation régulière des collaborateurs est essentielle pour assurer leur montée en compétences et leur progression au sein de l’entreprise. Consultants et managers sont évalués à plusieurs étapes clés de l’année : à la fin de chaque mission, en début d’année avec la définition des objectifs, en milieu d’année pour un état des lieux, et en fin d’année pour un bilan global.

Jusqu’en 2022, cette entreprise de conseil gérait ce processus via des fichiers Word et Excel remplis manuellement par les différentes parties prenantes. Un système chronophage, sujet aux erreurs et difficile à suivre en termes de traçabilité et de validation des évaluations. Pour répondre à ces enjeux, elle a fait appel à En 1 Clic, experte en solutions Power Platform, afin d’optimiser et de digitaliser entièrement son processus d’évaluation.

Une application Power Apps sur mesure pour rationaliser les évaluations

En 1 Clic est intervenue dès 2022 pour développer une application Power Apps permettant une gestion fluide et centralisée des évaluations.

L’objectif : rationaliser et optimiser les processus de notation en tenant compte des différentes populations au sein de l’entreprise (managers, consultants, associés, etc.).

Grâce à Power Apps, l’application conçue par En 1 Clic permet désormais d’ouvrir et de fermer des campagnes d’évaluation en toute simplicité, avec une traçabilité complète des actions réalisées. La gestion des interactions entre les différentes parties prenantes a été automatisée : certaines évaluations de managers doivent être validées par des associés, d’autres par des managers eux-mêmes, selon les niveaux de responsabilité et les besoins métiers. L’outil assure également un suivi en temps réel, réduisant les erreurs de saisie et améliorant la transparence du processus.

Ce projet, conçu pour s’adapter aux évolutions des pratiques RH, continue d’évoluer. En 1 Clic travaille encore aujourd’hui avec cette entreprise afin d’ajuster l’application aux nouveaux besoins : intégration de nouvelles certifications, évolution des critères d’évaluation, ou encore adaptation aux nouveaux défis du secteur du conseil.

Avec cette solution sur mesure, En 1 Clic démontre une nouvelle fois son expertise sur la Power Platform et sa capacité à accompagner les entreprises dans leur transformation digitale, en leur fournissant des outils performants et évolutifs.

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Illusatration article @Tung Lam de Pixabay